Beste ouders,                                                                                          Amersfoort, december 2011

Met deze brief brengen wij u op de hoogte van de verhoging van de tarieven 2012 van Panta Rhei.
De verhoging is het gevolg van een toename van de loonkosten en een stijgende inflatie met 3%. Ook heeft een wijziging van de regelgeving over de naschoolse opvang invloed op de kosten. Dit leidt tot een verhoging van de kosten van 1%.

Met ingang van januari 2012 worden de uurtarieven als volgt:
Kinderdagverblijf                                  -        €    7,31
Halve dagopvang                                  -        €    7,70
Naschoolse opvang,  40 weken            -        €    7,78
Naschoolse opvang,  52 weken            -        €    7,38
Naschoolse opvang,  12 weken            -        €    7,38

- De tarieven voor het kinderdagverblijf zijn derhalve verhoogd met 3%.
- De tarieven voor de naschoolse opvang  zijn verhoogd met 4% ( dit betreft 3% en
   1%  correctie voorbereidingstijd).
Binnen de nieuwe wetgeving wordt door de belastingdienst alleen een vergoeding gegeven over de werkelijke opvanguren. De kosten die gemaakt worden ter voorbereiding op de opvang en voor het ophalen van de kinderen, wordt door Panta Rhei met 1% verhoging in de uurprijs doorberekend.

De tarieven 2012 zijn tot stand gekomen in samenspraak met de Oudercommissie van Panta Rhei. Omdat de kinderopvang ook zonder de verhoging van het uurtarief al duurder wordt heeft de Oudercommissie uitsluitend met een aanpassing van de tarieven als gevolg van bovengenoemde kosten, ingestemd. Andere kosten die voorgaande jaren tot een (extra) tariefsverhoging hebben geleid, zoals stijgende huisvestings-, vervoers- en opleidingskosten werden niet geaccordeerd.

Hoewel we ons bewust zijn van de verslechterde economische omstandigheden en de grote gevolgen van de gewijzigde wetgeving voor alle ouders, is de kwaliteit die Panta Rhei biedt en wil blijven bieden zonder tariefsverhoging niet mogelijk. Deze kwaliteit zit niet alleen in de pedagogische gedachte, het pedagogische beleid, maar juist in de uitvoering, het verzorgende gedeelte. Wij vinden een optimale bezetting van pedagogisch medewerkers zeer belangrijk. Het extra zit in de teamleidsters, groepshulpen, BBL-ers en vaste invalkrachten, aangesteld om de pedagogisch medewerkers te ontlasten en de continuïteit te garanderen. Hierdoor kunnen de pedagogisch medewerkers meer aandacht aan uw kinderen geven en de rust en  regelmaat  bewaken.

Tegemoetkoming
Van het uurtarief betalen ouders een deel zelf. De werkgevers en de overheid betalen mee via de kinderopvangtoeslag. Via de website van de belastingdienst kunt u berekenen hoeveel u bij invoering van de nieuwe wetgeving van dit kabinet per saldo in  2012  voor uw kinderopvang moet betalen.

Met vriendelijke groet,
Marjolijn Wolsink,
directeur